Вопросы легализации заработной платы обсудили с руководителями частных охранных предприятий

Сегодня, 5 августа, прошло заседание межведомственной комиссии по снижению неформальной занятости на территории Липецка. Ее провела председатель городского департамента экономического развития Юлия Полоскина. На встрече присутствовали руководители профильных структур города и области, а также представители контролирующих органов — УМВД по региону, Росгвардии, государственной инспекции труда, налоговой и пенсионного фонда. На повестке дня – теневая занятость в частных охранных предприятиях.

На встречу пришли 24 представителя от организаций. Все они ведут деятельность в сфере оказания охранных услуг.  Председатель городского департамента экономического развития Юлия Полоскина сообщила, что по результатам анализа на первый квартал 2022 года выявлено 70 охранных предприятий, которые получили большее количество карточек охранника, чем фактическое наличие работников. Так, всего выдано 3 780 документов, но только по 2 097 сотрудникам переданы сведения в фонд социального страхования. В некоторых организациях такое отклонение составляет более 200 человек. Кроме того, есть такие предприятия, где количество охраняемых объектов значительно превышает численность сотрудников. Например, в одной из организаций с численностью четыре человека, количество объектов составляет 26.

— Эти факты свидетельствуют о значительном количестве нарушений и теневой занятости. Все это приводит к низкому уровню оказания услуг, халатности и безнаказанности сотрудников. В наше непростое время нужно уделять максимальное внимание безопасности объектов, особенно если они являются социально значимыми для населения, – отметила Юлия Полоскина.

Специалисты обратили внимание руководителей охранных предприятий на то, что в целях недопущения нарушений в ближайшее время всеми муниципальными и государственными заказчиками будут проводиться экспертизы качества оказываемых охранных услуг.

По итогам заседания присутствующим были даны рекомендации по повышению зарплаты до порогового значения. Для охранных организаций –  это 16 тысяч рублей при численности до 30 человек и 20 тысяч рублей если на предприятии работает свыше 30 сотрудников.