Легализации трудовых отношений

В администрации Тербунского района состоялось очередное    заседание рабочей группы по легализации трудовых отношений с участием представителей прокуратуры, Центра занятости, Социального фонда и Управления экономического и социального развития Липецкой области по вопросам снижения уровня теневой занятости и повышения заработной платы в организациях.

Деятельность рабочей группы направлена на обеспечение контроля за полнотой и своевременностью выплаты заработной платы в организациях, расположенных на территории Тербунского района, защиты трудовых и социальных гарантий, разработки и реализации комплекса мер по повышению уровня оплаты труда, увеличения уровня налоговых сборов, недопущение задолженности по НДФЛ, страховым взносам во внебюджетные фонды, соблюдение сроков сдачи отчетности.

На заседание были приглашены и заслушаны руководители предприятий    малого бизнеса в сфере торговли, строительства, тех. обслуживания автотранспортных средств, ветеринарной деятельности, в отношении которых в результате анализа отчетности за 5 месяцев 2023 года установлено, что заработная плата, выплачиваемая работникам ниже МРОТ, либо ниже порогового значения по отрасли.

Членами рабочей группы было рекомендовано работодателям принять меры по увеличению заработной платы, поэтапно повысить ее уровень до порогового значения, установленного управлением экономического развития Липецкой области, оформить сотрудников на полную ставку, не допускать задолженности по страховым взносам, уплате НДФЛ.